就活バイブル
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◎就職活動における「情報収集」とは
就職活動における情報収集とは、就職先を決めるのに必要な情報をインターネットや書籍、人といった媒体を利用して情報を得ることです。就職活動の基本ともいえる情報収集は、ただ漠然とやっていては効果が上がりません。効果的な情報収集を行い、より質の高い就職活動にしていきましょう。
◎なぜ、就職活動で情報収集が重要なのか
私たちはどんなときに情報収集をするのでしょうか？基本的には「わからないことがある時」「解決したい問題がある時」など、何かを判断する際、自分の知識だけでは足りない部分を補うために情報を得ると思います。
たとえば、大学で経済についてのレポートを書く時は、経済に関して自分が不足している知識を得るために、本やネットで情報を得ると思います。また、行ったことのない国へ旅行に行く際は、事前にパンフレットなどで計画を立てて臨むでしょう。
そして、どちらの場合も、しっかり情報収集した方が、より詳細なレポートが書けたり、より密度の濃い旅行ができます。
これを就職活動にあてはめてみましょう。就職活動を行い、「就職先を選ぶ」という判断をする上で、私たちは様々な知識不足に出会います。それは業界のことであったり、仕事のことであったり、自分自身のことであったりと、とにかく様々な情報が不足しているのです。そこで私たちは、情報収集をするわけです。
そして、しっかりと情報収集を行い、その情報を活用できた人は、最終的に納得のいく就職活動が送れることになります。
就職活動が成功するか否か､間違いのない企業選びができるかは、情報収集にかかっているといっても過言ではありません。人生の転機を迎える就職活動だからこそ、必要かつ正確な情報を集めることは非常に重要なのです。
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